Procesy HR

Wypracowywanie i wdrażanie systemów wspomagających zarządzanie procesami HR

Efektem naszej pracy będzie:

  • opracowanie i wdrożenie systemu motywacyjnego wspierającego realizację celów strategicznych
  • opracowanie i wdrożenie systemu ocen dostosowanego do celów strategicznych firmy
  • zaprojektowanie stanowisk pracy w ramach struktury organizacji